
加强人才培养 聚焦技能育人
瑞迪威2022生产员工技能比武大赛
2022年3月24日-28日,,,公司结合“2022年成都百万职工技能大赛”相关要求,,组织开展生产员工专项技能比武,,,,致力于培养一支业务技能过硬和专业知识扎实的人才队伍。。。。
赛前,,公司对技能比赛作了周密安排,,,成立了大赛领导小组,,,同时还由专人组成了试题设计小组、、评委小组和后勤保障小组。。。。

24日9点30分
技能比武大赛开幕式正式启动
公司高层领导、、、评委组成员及全体参赛人员齐聚公司一楼办公大厅,,,共同参加了赛前动员大会。。。。
开幕式上,,公司常务副总经理赵云发表热情洋溢的讲话:希望大家通过技能比赛,,,激发学习意识,,,,提高理论水平和实操能力,,
推动公司生产能力再上一个新台阶。。。

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理论考试



本次技能比武大赛共设置四个大类:钳装、、、、电装、、、、微装、、、、测试。。。。分别通过“理论考试”和“实操比拼”两个环节进行综合评比。。。
实操比拼


技能比武活动的开展,,,,不仅锻炼了员工的实操业务能力,,,,也为提升员工技能水平、、、、加强公司技能人才队伍建设和为公司创新发展注入了不竭动力。。。
28日16点
技能比武大赛颁奖仪式

颁奖
典礼


经过两天的比赛,,,参赛员工凭借专业的知识和丰富的实操经验,,,取得了优异的成绩。。。。
同时,,,经过全体参赛员工的“武艺切磋”和评委们的专业评价,,产生了各个比赛项目的一、、二、、、、三等奖获奖人员,,公司为其颁发了荣誉证书和现金奖励。。。。
本次技能比武活动充分展现了生产员工的专业技能和精神风貌,,,,营造了学习模范,,争当先进的良好氛围,,,,同时也为员工搭建了施展才华的广阔舞台。。。。

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